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1 崗位職責(zé)
1.1 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理流程及制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行；
1.2 負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)與甲方、監(jiān)理及各施工單位協(xié)調(diào)溝通工作；
1.3 參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括績(jī)效考核和人員選拔等工作；
1.4 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理培訓(xùn)。
2 任職資格
2.1 男性，45歲以下
2.2 電力工程相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有注冊(cè)建造師資格優(yōu)先；
2.3 五年以上供電工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.4 協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、人際溝通能力強(qiáng)并具有良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力；
2.5 積極主動(dòng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；
1.1 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理流程及制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行；
1.2 負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)與甲方、監(jiān)理及各施工單位協(xié)調(diào)溝通工作；
1.3 參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括績(jī)效考核和人員選拔等工作；
1.4 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理培訓(xùn)。
2 任職資格
2.1 男性，45歲以下
2.2 電力工程相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有注冊(cè)建造師資格優(yōu)先；
2.3 五年以上供電工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.4 協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、人際溝通能力強(qiáng)并具有良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力；
2.5 積極主動(dòng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)10kV及以下配電安裝項(xiàng)目的方案報(bào)裝、施工管理協(xié)調(diào)、工程竣工驗(yàn)收、送電、土建等工程管理工作， 熟悉電力設(shè)計(jì)、安裝、工程施工等管理業(yè)務(wù)；具有解決復(fù)雜問(wèn)題及突發(fā)事件的能力，有..
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0.9-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的實(shí)施，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、施工過(guò)程的成本、安全的控制；負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各方的協(xié)調(diào)管理工作對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題及困難積極研究對(duì)策及相關(guān)處理措施。 2、負(fù)責(zé)各施工單位與甲方之間的信息傳遞..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)10kv/110kv用戶工程項(xiàng)目的組織、實(shí)施、管理和控制； 2、參加圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底、安全技術(shù)交底工作并貫徹落實(shí)，編制項(xiàng)目施工方案； 3、主持工程生產(chǎn)、安全、質(zhì)量..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外協(xié)調(diào)（與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位的聯(lián)系溝通）； 2、與公司內(nèi)部各部門溝通，與施工班組溝通； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合管理（進(jìn)度、質(zhì)量、安全）； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金管理； 5、有二級(jí)建..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理； 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通，負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)制..
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15-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上供電基建（10KV配網(wǎng)、維修）工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立管理完成項(xiàng)目； 2、專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉國(guó)家和地方電氣標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和法規(guī)，以及當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的相關(guān)規(guī)定；掌握1..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.項(xiàng)目前期現(xiàn)場(chǎng)勘察 2.編制施工組織設(shè)計(jì) 3.編制工程設(shè)備、材料清單提交部門經(jīng)理審核 4.編制送貨單 5.管理好施工人員完成工程施工。 6.能獨(dú)立協(xié)調(diào)、解決工程現(xiàn)場(chǎng)常規(guī)問(wèn)題，控制好工..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位項(xiàng)目經(jīng)理-新能源方向 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新能源項(xiàng)目部（風(fēng)電、光伏）的全面管理 2、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)、驗(yàn)收、協(xié)調(diào)等問(wèn)題 3、負(fù)責(zé)主持制訂項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度目標(biāo)，并..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、男性，25歲以上，具有良好的交際能力； 2、熟悉電力工程項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié),懂得電力行業(yè)相關(guān)原理,可以根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況提出最佳施工方案,熟悉工程簽證等； 3、熟悉供電局流程,資料報(bào)審等方面； 4、全面..
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12-15萬(wàn)/年申請(qǐng)職位職位描述： 1、全面負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本等方面的計(jì)劃制定、制度跟蹤及監(jiān)督，對(duì)整體工程負(fù)責(zé)； 2、可以獨(dú)立完成分布式屋頂光伏項(xiàng)目的施工管理；能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目組完成大型地面電站的施工管理..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力建設(shè)/工程類
- 所在地區(qū)：福建-廈門市-思明區(qū)
- 聯(lián)系人：趙
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