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    蘇州電氣集團(tuán)有限公司
    地址:蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑分區(qū)312國(guó)道邊
    技術(shù)經(jīng)理
    0.8-1.5萬(wàn)/月
    • 學(xué)歷要求: 大專及以上
    • 工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上
    • 更新時(shí)間: 2018-08-20
    • 招聘人數(shù): 若干
    • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
    • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市
    人事 HR 三個(gè)月前活躍
    1、參與公司產(chǎn)品別定位規(guī)劃的討論并提供相關(guān)性的技術(shù)支持;
    2、組織研究行業(yè)類最新產(chǎn)品、技術(shù)、工藝裝配的發(fā)展方向,制定公司產(chǎn)品的技術(shù)提升計(jì)劃,并按要求完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃;
    3、主持、指導(dǎo)新產(chǎn)品中設(shè)及到新技術(shù)、新材料、新工藝和新裝備的實(shí)驗(yàn)、設(shè)計(jì)與應(yīng)用;
    4、依要求對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)和技術(shù)升級(jí)工作;
    5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的工藝文件編審、督導(dǎo)產(chǎn)品的各項(xiàng)技術(shù)關(guān)及為銷售提供技術(shù)支持工作;
    6、做好部門(mén)日常事務(wù)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
    7、嚴(yán)格執(zhí)行并做好公司推進(jìn)的各項(xiàng)專案工作;
    8、及時(shí)解決產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售過(guò)程中遇到各項(xiàng)技術(shù)類難題;
    9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)
    任職要求:
    1、30-45周歲,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
    2、在相關(guān)中低壓電氣行業(yè)8年以上其中任職部門(mén)主管職位3年以上,精通電氣行業(yè)的中低壓產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、材等相關(guān)知識(shí);
    3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)等;
    4、敏銳的洞察力、果斷的決策力和優(yōu)秀的危機(jī)處理能力;
    5、愛(ài)崗敬業(yè)、抗壓力、執(zhí)行力強(qiáng)。

    職位類別: 電氣工程師/技術(shù)員

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      1.5-2.5萬(wàn)/月
      申請(qǐng)職位
      1.基本要求: 電氣工程相關(guān)專業(yè),33歲以上,本科及以上學(xué)歷。 2.工作能力要求 (1)負(fù)責(zé)技術(shù)部的管理制度、規(guī)范、工藝等的完善及更新。 (2)勝任新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新項(xiàng)目的指導(dǎo)及推廣工作。..
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      1.2-2萬(wàn)/月
      申請(qǐng)職位
      崗位職責(zé): 1、對(duì)箱變、高低壓開(kāi)關(guān)柜產(chǎn)品報(bào)價(jià)、技術(shù)問(wèn)題提供相關(guān)技術(shù)支持; 2、負(fù)責(zé)對(duì)簽訂的箱變、高低壓開(kāi)關(guān)柜合同進(jìn)行技術(shù)評(píng)審工作,對(duì)合同中客戶提出的特殊要求進(jìn)行技術(shù)修改并下發(fā)圖紙或工作聯(lián)系..
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      顥能科技
      6-8千/月
      申請(qǐng)職位
      工作內(nèi)容: 1、根據(jù)項(xiàng)目合同、公司要求、甲方要求及相關(guān)規(guī)范,對(duì)工程進(jìn)行安全、進(jìn)度、質(zhì)量及成本全過(guò)程管理; 2、了解項(xiàng)目各類風(fēng)險(xiǎn),提前做好預(yù)防措施; 3、代表公司與項(xiàng)目相關(guān)人員溝通協(xié)調(diào),處理與..
    • 1-1.6萬(wàn)/月
      申請(qǐng)職位
      1、本科及以上學(xué)歷,電力系統(tǒng)、電力電子、電氣工程自動(dòng)化、熱能與動(dòng)力工程、工程熱物理、制冷或熱控,儲(chǔ)能等相關(guān)專業(yè); 2、三年以上新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和5個(gè)以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);了解儲(chǔ)能熱管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)要點(diǎn)..
    • 崗位職責(zé): 1、按照公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理要求制定部門(mén)安全生產(chǎn)目標(biāo)、生產(chǎn)指標(biāo)和工作計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)電力技術(shù)事業(yè)部的安全生產(chǎn)管理工作,組織制定部門(mén)生產(chǎn)管理二級(jí)制度。 3、負(fù)責(zé)年度安全生產(chǎn)指標(biāo)落實(shí)到..
    • 售前技術(shù)支持經(jīng)理
      廣東-珠海市 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
      一覽新能源獵頭
      1.2-1.8萬(wàn)/月
      申請(qǐng)職位
      崗位職責(zé): 1、與銷售或客戶溝通技術(shù)方案,制定技術(shù)方案,制作技術(shù)標(biāo)書(shū)。 2、對(duì)國(guó)家電網(wǎng),南方電網(wǎng)技術(shù)標(biāo)招投標(biāo)工作熟悉,會(huì)使用投標(biāo)工具。 3、投標(biāo)方案圖紙與清單的制作,將外詢物資的技術(shù)資料整理..
    • 100-120萬(wàn)/年
      申請(qǐng)職位
      1.貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、技術(shù)監(jiān)督的有關(guān)要求; 2.按照上級(jí)要求和技術(shù)中心建設(shè)方案,開(kāi)展技術(shù)中心籌備和建設(shè); 3.負(fù)責(zé)技術(shù)中心全面運(yùn)營(yíng)、管理工作; 4.負(fù)責(zé)為集團(tuán)發(fā)電及相關(guān)產(chǎn)業(yè)提供覆蓋生產(chǎn)運(yùn)..
    • 工作職責(zé):1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前、售后技術(shù)支持(安裝、維修、調(diào)試等);3、參與培訓(xùn)用戶,提供現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等售后技術(shù)..
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      九鼎動(dòng)力
      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開(kāi)展; 2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開(kāi)發(fā); 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平..
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      湖南-株洲市-天元區(qū) | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
      東莞山鋰電池科技有限公司
      0.8-1.5萬(wàn)/月
      申請(qǐng)職位
      1、對(duì)電池材料及工藝有深刻的理解,能夠獨(dú)立掌握各材料成本控制和對(duì)材料性能優(yōu)劣做出評(píng)測(cè); 2、能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)軟包電芯各型號(hào),并能在現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)解決問(wèn)題; 3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及組織溝通能力; 3、踏實(shí)肯..
    • 公司性質(zhì):股份公司
    • 所屬行業(yè):開(kāi)關(guān)
    • 所在地區(qū):江蘇-蘇州市
    • 聯(lián)系人:人事
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