崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)定期編制月度、季度、半年及年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告，向公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)報(bào)送；
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有重大影響的事項(xiàng)或業(yè)務(wù)的專(zhuān)題分析，監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，形成專(zhuān)題分析報(bào)告向公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)報(bào)送；
3、負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與監(jiān)管，并對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出建議；
4、負(fù)責(zé)完成年度財(cái)務(wù)決算、預(yù)算的擬編制、報(bào)送工作；
5、負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)合同，維護(hù)公司利益。
6、資產(chǎn)責(zé)任、關(guān)聯(lián)交易、財(cái)務(wù)收支等審計(jì)工作。
7、負(fù)責(zé)基建項(xiàng)目結(jié)算及決算審計(jì)。
8、復(fù)雜企業(yè)審計(jì)及內(nèi)控工作的年度考核。
任職要求
1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，原始專(zhuān)科或以上學(xué)歷；
2、年齡45歲以下，從事財(cái)務(wù)5年以上，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，有財(cái)務(wù)主管經(jīng)歷，中級(jí)及以上職稱(chēng)及熟悉電力行業(yè)的優(yōu)先考慮；
3、熟悉財(cái)務(wù)有關(guān)知識(shí)及國(guó)家法律法規(guī)。

職位類(lèi)別： 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管

舉報(bào)